Nasscom चे मोठे विधान
प्रतिनिधी:आयटी क्षेत्रातील गोंधळ सुरू असताना आयटी क्षेत्रातील धेय्य व धोरणे ठरवणारी संस्था नासकॉमने आपले निवेदन जाहीर केले आहे. यावेळी बोलताना भारतीय आयटी आणि तंत्रज्ञान उद्योग अमेरिकेत स्थानिक कौशल्य विकास आणि भरतीवर १ अब्ज डॉलर्सपेक्षा जास्त खर्च करत आहे आणि स्थानिक नोकरदारांची संख्या झपाट्याने वाढली आहे, असे उद्योगाच्या सर्वोच्च संस्था नासकॉमने (National Association of Software and Services Companies NASSCOM) ने म्हटले आहे.गेल्या काही वर्षांत, अ मेरिकेत कार्यरत असलेल्या भारतीय आणि भारत-केंद्रित कंपन्यांनी एच-१बी व्हिसावरील त्यांचे अवलंबित्व लक्षणीयरीत्या कमी केले आहे आणि स्थानिक भरतीमध्ये सातत्याने वाढ केली आहे.H-1B हा उच्च कुशल कामगार गतिशीलता आणि अमेरिकेतील महत्त्व पूर्ण कौशल्य तफावत भरून काढणारा नॉन-इमिग्रंट व्हिसा आहे. पगार स्थानिक भरतींच्या बरोबरीने आहेत. शिवाय, H-1B कामगार हे एकूण अमेरिकन कर्मचार्‍यांच्या केवळ दशांश बिंदू आहेत, असे नॅसकॉमने म्हटले आहे.
नॅसकॉमने पुढे म्हटले आहे की त्यांनी सातत्याने अंदाजे आणि स्थिर कुशल प्रतिभा गतिशीलता फ्रेमवर्कसाठी वकिली (Advocacy) केली आहे, जे राष्ट्रीय स्पर्धात्मकता टिकवून ठेवण्यासाठी महत्त्वपूर्ण आहेत आणि अमेरिकेच्या नवोपक्रम आणि आर्थिक वाढीला दी र्घकाळ संस्थेने चालना दिली आहे.कुशल प्रतिभांची गतिशीलता व्यवसायांना भविष्यकालीन गुंतवणूक निर्णय घेण्यास, संशोधनाला गती देण्यास आणि जागतिक नवोन्मेषी अर्थव्यवस्थेत राष्ट्रांचे स्थान मजबूत करण्यास सक्षम करण्यासाठी केंद्रस्थानी असेल, असे त्या त म्हटले आहे.शिवाय २०२६ पासून शुल्क लागू झाल्यामुळे, कंपन्यांना अमेरिकेत कौशल्य कार्यक्रम वाढविण्यासाठी आणि स्थानिक नोकरदारांची संख्या वाढवण्यासाठी वेळ मिळाला आहे' असेही नॅसकॉमने म्हटले आहे.
आकडेवारीनुसार,आघाडीच्या भारतीय आणि भारत-केंद्रित कंपन्यांना जारी केलेले एच-१बी व्हिसा २०१५ मध्ये १४७९२ वरून २०२४ मध्ये १०१६२ पर्यंत घसरले आहेत 'शीर्ष १० भारतीय आणि भारत-केंद्रित कंपन्यांसाठी एच-१बी कामगार त्यांच्या एकूण कर्मचाऱ्या च्या १% पेक्षा कमी आहेत. या मार्गावरून, आम्हाला या क्षेत्रावर केवळ किरकोळ परिणाम अपेक्षित आहे, नॅसकॉम पुढे म्हणाले. एच-१बी व्हिसा हा एक उच्च-कुशल कामगार गतिशीलता कार्यक्रम आणि एक गैर-स्थलांतरित व्हिसा आहे जो अमेरिकेतील महत्त्वा च्या कौशल्यांमधील तफावत भरून काढण्यास मदत वेळोवेळी मदत करतो. एच-१बी व्यावसायिकांचे वेतन स्थानिक नियुक्तींइतकेच असते आणि असे कामगार एकूण अमेरिकन कामगारांच्या केवळ एक लहान भाग असतात असे संस्थेने आपल्या धोरणाविषयक बोलताना म्हटले आहे.
त्यात असेही म्हटले आहे की अलीकडेच २० सप्टेंबर रोजी व्हाईट हाऊसने एच-१बी व्हिसा अर्जांवर $१००००० वार्षिक शुल्क लागू करण्याच्या अलीकडील घोषणेवर स्पष्टीकरण जारी केले होते. त्याच स्पष्टीकरणात स्पष्ट केले गेले होते की या उपायाचा सध्याच्या व्हि सा धारकांवर परिणाम होणार नाही आणि केव ळ नवीन याचिकांवर एक-वेळ शुल्क (One Time Cost)म्हणून लागू होईल. यामुळे पात्रता आणि वेळेबाबतची अस्पष्टता तात्काळ दूर होण्यास मदत झाली आहे आणि अमेरिकेबाहेरील H-1B धारकांसाठी व्यवसाय सातत्यतेबद्दलच्या चिंता कमी झाल्या आहेत.
व्हाईट हाऊसच्या या स्पष्टीकरणामुळे भारतीय तंत्रज्ञान कंपन्यांना अमेरिकेत कौशल्य विकास कार्यक्रमांना चालना देण्यासाठी आणि स्थानिक भरती वाढवण्यासाठी पुरेसा वेळ मिळेल, असेही उद्योग संघटना नॅसकॉमने सोमवारी सांगितले. '२०२६ पासून शुल्क ला गू होत असल्याने, कंपन्यांना अमेरिकेत कौशल्य विकास कार्यक्रमांना चालना देण्यासाठी आणि स्थानिक भरती वाढवण्यासाठी वेळ मिळेल. उद्योग अमेरिकेत स्थानिक कौशल्य विकास आणि भरतीवर एक अब्ज डॉलर्सपेक्षा जास्त खर्च करत आहे आणि स्थानिक भरतीची संख्या प्रचंड वाढली आहे असे शेवटी नॅसकॉमने म्हटले आहे.त्यामुळे या स्पष्टीकरणातून स्पष्ट होते की या उपाययोजनाचा सध्याच्या व्हिसा धारकांवर परिणाम होणार नाही आणि केवळ नवीन अर्जांवर एक-वेळ शुल्क म्हणून लागू होईल.यामुळे पात्रता आ णि वेळेच्या मर्यादांबद्दलची तात्काळ अस्पष्टता दूर करण्यास मदत झाली आहे, असे आयटी उद्योग संघटनेने नमूद केले आहे. यामुळे अमेरिकेबाहेरील एच-१बी धारकांसाठी व्यवसाय सातत्य आणि अनिश्चिततेबद्दलची चिंता कमी होते.
